مركز الإستطلاع ودعم القرار

يختص مركز الاستطلاع ودعم القرار بالآتي:

  • إعداد الدراسات الاستباقية والمسوحات وتوفير البيانات الاستراتيجية التي تسهم في إنجاز واتخاذ  القرار.
  • رصد وتحليل الأحداث والتطورات والمتغيرات والظواهر والقضايا المتعلقة بالتنمية الإدارية وانعكاساتها، وإبداء المقترحات والبدائل المناسبة حيالها.
  • إعداد الدراسات المستقبلية والاستطلاعية في مجال التنمية الإدارية واستشراف المستقبل واستخدام الطرق العلمية لرسم خرائط المستقبل التي تمكن من التعامل مع المستجدات الإدارية الدولية.
  • دراسة التحديات المتعلقة بالموضوعات ذات الأولوية لقطاع الخدمة المدنية في مجال التنمية و التطوير الإداري وتقديم التوصيات والمقترحات في هذا الشأن.
  • متابعة النماذج والممارسات الإدارية الحديثة في مجال التطوير الإداري ودراسة مدى ملاءمتها للقطاع الحكومي العماني .
  • بناء قاعدة بيانات ومعلومات خاصة  بالموضوعات ذات الأولوية والمتعلقة بالتنمية الإدارية في السلطنة وإتاحتها للرأي العام وللجهات المعنية لتعزيز اتخاذ القرار.
  •  بناء القدرات البشرية الوطنية والاستعانة بالخبرات المتخصصة في مجال مراكز الفكر والدراسات الإدارية المستقبلية.
  • بناء شراكات مع مراكز البحوث والاستشارات وبيوت الخبرة على المستويين المحلي والدولي لتطوير عمل المركز والاستفادة من تجارب المراكز الـمثيلة.
  • استطلاع اتجاهات الرأي حيال الموضوعات والقضايا المرتبطة بالتنمية الادارية وإيجاد قنوات تواصل مع المعنيين وأصحاب الشأن في مجال التنمية الإدارية بالسلطنة.
  • عقد المؤتمرات واللقاءات وورش العمل بالتعاون مع  الجهات المعنية والمتخصصة في مجالات التنمية الإدارية والتطوير المؤسسي واستشراف المستقبل.
  • إعداد الكتب والنشرات والمطبوعات والخدمات المعلوماتية التي تعزز نشر الوعي ودعم عملية اتخاذ القرارات الإدارية بالسلطنة.
  • المشاركة في إعداد الموازنة التقديرية للمركز شاملة الإيرادات والمصروفات بالتنسيق مع التقسيم المعني.
  • إعداد دليل إجراءات العمل بالمركز.
  • اقتراح برامج التدريب والتأهيل للعاملين بالمركز.
  • إعداد تقارير دورية عن سير العمل في المركز وتقديم المقترحات التطويرية ورفعها إلى الرئيس المباشر .
  • أية مهام أخرى تدخل ضمن نطاق اختصاصاته.